„Истинският растеж започва там, където свършва зоната на комфорт“ – за мотивацията да се развиваш

Когато професионалният път срещне семейната история, изборът носи още по-голяма стойност. Днес ви срещаме с Ани Дамадова - част от новото поколение в ЛЕВ ИНС и естествено продължение на една семейна връзка с компанията.  

Представи се, моля. Име, длъжност, кратка история от колко време работиш за компанията, какво точно правиш...

Здравейте! Казвам се Ани Дамадова и вече половин година съм част от екипа като Специалист застрахователна дейност. През тези шест месеца основните ми задължения са в осигуряването на високо качество при обслужването на нашите клиенти чрез предоставяне на застрахователни услуги, както и оказване на съдействие на застрахователните брокери.

Какво те кара да се чувстваш горда, че си част от компанията?

За мен принадлежността към екип, който „чертае бъдещето“, е източник на истинско вдъхновение. Гордея се, че работя за компания, която е синоним на престиж и иновации, но това, което ме задържа тук, е отношението към личния прогрес. Това ме кара да се чувствам значима – знам, че моят принос помага на компанията и трудът ми има реална тежест - това за мен е силен мотиватор.

Какво най-много ти харесва в работната атмосфера и културата на компанията?

Чувството за общност и отборната игра. В сектор като застраховането, където предизвикателствата са ежедневие, силният екип е ключов. В ЛЕВ ИНС взаимопомощта между колегите е в основата на успеха. Сложните казуси се решават чрез колективно сътрудничество и споделен опит. Екипната работа в офиса улесни приобщаването ми, а чувството да си част от нещо голямо е изключително стимулиращо. 

Кои са основните предизвикателства, с които си се сблъсквала до момента, и как си ги преодоляла?

Основно предизвикателство е поддържането на високо темпо при обслужването и своевременното удовлетворяване на клиентските изисквания. Едно от най-големите ми предизвикателства са комплексните казуси, чието решаване изисква аналитично мислене и координация между различни звена. Личният ми стремеж към отлични резултати, търпението, както и методичността ми помагат да остана фокусирана за да доведа тези процеси до успешен край.

Как компанията те подкрепя по пътя на кариерно израстване?

За мен най-ценната подкрепа е възможността за практическо израстване чрез нови отговорности. Компанията ми предоставя поле за изява, а професионализмът на колегите ми служи като стандарт, към който се стремя. Благодарение на постоянната връзка с моя мениджър, успявам да усъвършенствам своите умения и да планирам бъдещите си цели. Вярвам, че компанията ме подкрепя най-вече чрез доверието, което ми гласува. 

Имаш ли любими проекти или постижения, с които особено се гордееш?

Ако трябва да посоча постижение, с което се гордея най-много, това са ценните и устойчиви взаимоотношения, които създадох. Щастлива съм, че успях да се адаптирам бързо към динамиката на екипа. За мен беше приоритет да оправдая гласуваното доверие, демонстрирайки отговорно отношение към поставените задачите. Вярвам, че истинският растеж започва там, където свършва зоната на комфорт. През изминалите 6 месеца работата ми тук е именно това: съзнателен избор да се предизвиквам и да градя по-добра основа за личното си и кариерно израстване.

Разкажи ни нещо, което не знаем за теб

Обичам да пътувам до нови дестинации и да преоткривам света. В свободното си време обичам да релаксирам с качествени филми или да се отдавам на разнообразни развлекателни хобита и активности.